Entre outros requisitos, o novo diretor financeiro da Dielmar deverá fixar-se na zona de Castelo Branco, a partir de onde irá gerir a equipa do departamento administrativo e financeiro.
Os candidatos deverão cumprir uma série de requisitos, especificados no anúncio em baixo, devendo enviar a sua candidatura, com carta de apresentação e CV com foto, para o email rh@dielmar.pt.
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Empresa líder no sector da moda do vestuário masculino, com imagem reconhecida a nível nacional e internacional recruta:
Director Financeiro (CFO)
(M / F)
A reportar à Administração, terá como principais responsabilidades:
- Gerir a equipa do departamento administrativo e financeiro, desenvolvendo normas internas, processos procedimentos financeiros e definir e coordenar os processos de automatização e melhoria na área;
- Coordenar a elaboração da contabilidade de gestão;
- Gestão das operações de Tesouraria e os financiamentos do grupo e a relação com terceiros (Banca, Auditores, Roc’s, etc.);
- Gestão da faturação e das contas a receber;
- Gerir os capitais permanentes (aquisições, fusões, cessões);
- Gestão da fiscalidade das empresas;
- Reporte regular de informação financeira e operacional de suporte à gestão;
- Controlo da margem por cliente e por produto;
- Responsável pela área de recursos humanos (processamento salarial, avaliação de desempenho e plano de formação);
- Gerir o Contencioso e assegurar o cumprimento da toda a legislação aplicável em articulação com a área jurídica;
- Contribuir para a melhoria ou a implementação de sistemas de informação de gestão;
- Inventário permanente;
- Coordenar a equipa de logística e compras;
- Coordenar a elaboração das contas individuais e consolidadas das empresas do grupo;
- Acompanhar as auditorias externas;
- Definir e realizar auditorias internas, aos diversos processos da área administrativo e financeira, mas também as restantes áreas;
- Supervisionar, em função dos grupos, a equipa de controlo interno e participar no processo de implementação das novas normas e regulamento;
- Supervisionar e validar o controlo de gestão do grupo, planeamento, orçamento e relatórios;
- Preparação de orçamentos e forecasts, coordenando os processos e as operações necessárias dos diferentes departamentos para esse efeito;
- Análise de desvios, planeamento e organização e controlo das atividades financeiras da empresa para assegurar o cumprimento dos objetivos e metas estabelecidos;
- Preparação e atualização do Plano de Negócios e acompanhamento sistemático do mesmo (valorizada experiência com implementação de planos de reestruturação financeira);
- Colaborar na construção e implementação da estratégica do grupo coordenando (e sua declinação operacional), coordenando as comunicações financeiras e as relações com os acionistas e investidores;
- Colaborar na gestão global do grupo;
- Análise e preparação de planos e projetos de investimento do grupo, industriais e financeiros;
- Contactos, acompanhamento, negociação e RP com os principais parceiros financeiros, nomeadamente Banca, Fornecedores e outros credores;
Os candidatos deverão reunir os seguintes requisitos:
- Formação académica superior em Gestão ou Economia (Licenciatura pré-Bolonha ou Mestrado pós-Bolonha)
- Preferencialmente com especialização em Finanças
- Domínio das áreas de Contabilidade (incluindo consolidação de contas e contabilidade de gestão), Finanças e Fiscalidade
- Registado como Membro da Ordem dos Técnicos Oficiais de Contas – contabilistas certificados
- Experiência profissional mínima de 5 anos como Diretor Financeiro
- Experiência em atividade industrial
- Experiência em coordenação de equipas
- Experiência anterior em cargos de gestão de empresas (Preferencial)
- Línguas – domínio de Inglês e Francês falado e escrito
- Domínio de ferramentas Office e de aplicações informáticas de suporte à atividade – definir
- Forte capacidade de liderança e boas competências comunicacionais e de gestão de equipa
- Capacidade de organização, planeamento e gestão do tempo
- Capacidade analítica
- Forte proactividade e capacidade para solucionar problemas
- Resiliência e capacidade de trabalho sob pressão
- Visão estratégica do negócio
- Capacidade negocial
- Orientação para resultados
- Disponibilidade para se estabelecer em Castelo Branco e para deslocações
As respostas devem ser enviadas, acompanhadas de Carta de apresentação e CV, com foto, para o seguinte endereço: rh@dielmar.pt, com o assunto “CFO”.
Todas as candidaturas serão tratadas de forma sigilosa.
